UX Researcher Gehalt: Was Sie verdienen und warum

Geschrieben von Coursera Staff • Aktualisiert am

UX Researcher verdienen in Deutschland durchschnittlich zwischen € 50.700 und € 78.000, abhängig von Erfahrung, Standort, Fähigkeiten und anderen Faktoren.

[Hauptbild] Eine kleine Gruppe von Menschen, die sowohl einen Computer als auch eine Smartphone-App verwenden, um ihre Arbeit zu erledigen.

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Das Gehalt eines Ux Researchers in Deutschland kann je nach Gehaltsportal variieren. Das durchschnittliche Jahresgehalt für UX Researcher in Deutschland beträgt im April 2025 [1,2,3,4,5]:

GlassdoorGehalt.deStepstoneTalent.com
€ 55.000€ 53.997€ 50.700€ 78.000

Beachten Sie: Gehaltsabrechnungs-Websites basieren häufig auf Daten, die von einzelnen Nutzern der Website übermittelt werden. Einige Websites haben möglicherweise höhere oder niedrigere Gehälter als der Durchschnitt erhalten, was den berechneten Durchschnitt der Website beeinflussen kann.

Was macht ein UX Researcher?

Ein UX Researcher untersucht das Verhalten, die Bedürfnisse und die Motivationen von Nutzern, um sicherzustellen, dass Produkte, Dienstleistungen und Websites optimal für sie funktionieren. Mit diesem Wissen entwickeln Sie Websites, Anwendungen, Dashboards und Benutzeroberflächen, die die Bedürfnisse der Nutzer berücksichtigen. Sie überwachen außerdem Websites und Apps, um sicherzustellen, dass sie mit verschiedenen Geräten kompatibel und für maximale Leistung optimiert sind.

Was beeinflusst das UX Researcher Gehalt?

Die Gehälter von UX Researchern können je nach Erfahrung und Standort stark schwanken.

Erfahrung und Titel

Gehaltserhöhungen hängen in der Regel von Ihrer Erfahrung und damit auch von Ihrer Position ab. Beispielsweise verdient ein Associate UX Researcher – „Associate“ bezeichnet eine Position am Anfang Ihrer Karriere – in der Regel weniger als ein UX Researcher der mittleren oder höheren Ebene. Je mehr Erfahrung Sie sammeln, desto wahrscheinlicher werden Ihnen verantwortungsvollere Aufgaben übertragen, was Ihnen Aufstiegschancen und Gehaltserhöhungen eröffnet.

Nachfolgend finden Sie die erfahrungsabhängigen Gehälter [6,7,1,8]:

TitelDurchschnittliches Gehalt
Associate UX Researcher€ 43.000
Junior UX Researcher€ 46.000
UX Researcher€ 55.000
Lead UX Researcher€ 79.500

Standort

Es ist kein Geheimnis, dass das Leben in manchen Städten teurer ist als in anderen. Um die gestiegenen Lebenshaltungskosten auszugleichen und Top-Talente anzuziehen, können Unternehmen in teuren Gegenden Gehälter anbieten, die diese Unterschiede widerspiegeln. 

Hier ist eine Auswahl dessen, was Sie in verschiedenen Bundesländern in Deutschland verdienen könnten [2]:

PrüfungscodeSY0-601
Kosten (Deutschland )€ 364
Anzahl der Fragen90
Bestehensnote750 (ab 900 möglich)
Testlänge90 Minuten
VoraussetzungenKeine
Empfohlene ErfahrungCompTIA Network+ und zwei Jahre Erfahrung in IT Administration und Sicherheit

Wie sieht es im Vergleich zu ähnlichen Jobs aus? 

UX-Forschung ist einer von vielen UX-Jobs. Hier sehen Sie, wie viel Sie im Vergleich zu anderen Stellen verdienen können (laut Glassdoor, April 2025).

  • UX Writer: € 54.000 [9]

  • UX Designer: € 55.000 [10]

  • UI Designer: € 50.000 [11]

  • UX Engineer: € 56.000 [12]

So erhöhen Sie Ihr UX Researcher Gehalt

Suchen Sie nach einer Möglichkeit, Ihr Gehalt als UX Researcher zu steigern? Hier sind einige Faktoren, die Sie berücksichtigen sollten.

  • Erweitern Sie Ihre Fähigkeiten: UX Researcher haben verschiedene Möglichkeiten, die Produkttauglichkeit zu testen. Durch die Erweiterung Ihrer Tools können Sie den Einblick Ihres Unternehmens in Kunden und Produkte verbessern. A/B-Tests, Card Sorting, Tree Sorting, die Erstellung von User Personas, die Durchführung von Nutzerinterviews und analytische Recherchen sind nur einige der verschiedenen Tools, die ein UX Researcher nutzen kann. Wenn Sie Lücken in den aktuellen Forschungsmethoden Ihres Unternehmens feststellen, können Sie Ihren Vorgesetzten fragen, ob Sie die Initiative ergreifen können, um diese zu schließen.

  • Bitten Sie um eine Gehaltserhöhung: Auch wenn es einschüchternd sein kann, ist es manchmal der einfachste Weg, Ihr Gehalt zu erhöhen, Ihren Vorgesetzten darum zu bitten. Sprechen Sie mit Ihrem Chef über frühere Leistungsbeurteilungen und bringen Sie Daten mit, wie Ihr Unternehmen konkret von Ihrer Arbeit profitiert hat. Sie sollten auch ein Gehaltsziel im Auge haben und bereit sein, zu verhandeln.

  • Zurück zur Schule: Personalverantwortliche suchen oft nach Kandidaten mit mindestens einem Bachelor-Abschluss, fordern aber häufig auch Master- oder sogar Doktortitel. Ein höherer Abschluss in Mensch-Computer-Interaktion, Psychologie, Verhaltenswissenschaften oder einem verwandten sozialwissenschaftlichen Fach kann Ihr Einkommenspotenzial steigern. Schließlich korreliert ein höherer Bildungsgrad mit einem höheren Einkommen.

Erste Schritte als UX Researcher auf Coursera

Die Welt der UX mag Außenstehenden fremd und faszinierend erscheinen. Das muss aber nicht so bleiben. Für alle, die gerade erst in die UX-Welt einsteigen, ist das Google UX-Design-Zertifikat eine gute Wahl. In diesem Kurs lernen Sie eine Vielzahl grundlegender UX-Design-Tools und -Methoden kennen, lernen, wie Sie eine UX-Forschungsstudie planen und Ihre Erkenntnisse zur Anpassung von Designs anwenden.

Artikelquellen

1

Glassdoor. „Gehälter als Ux Researcher in Deutschland, https://www.glassdoor.de/Geh%C3%A4lter/ux-researcher-gehalt-SRCH_KO0,13.htm.“ Abgerufen am 15. April 2025.

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